Seis passos para crescer profissionalmente em 2018 e se tornar um líder

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Todo final de ano é igual. É uma época de reflexão, de um lado, pessoas que prometeram mudanças e não as realizaram e de outro, que estão na promessa para o próximo. A necessidade da mudança é natural, mas agir para que isso realmente ocorra é muito mais complexo.

“No campo profissional a situação se torna ainda mais complexa. A não realização das promessas de crescimento ocasionam um sentimento de grande frustração, desmotivando o profissional”, alerta a palestrante especializada em Liderança Intrapessoal, Luciana Passadori.

Por isso, para planejar de forma eficiente e alcançar todas as metas de 2018 com sucesso, bem como ascender na vida pessoal e profissional é muito importante, buscar antes a auto liderança, para potencializar as competências profissionais, e posteriormente, abrir caminhos para o sucesso tão almejado. Pensando nisso, Luciana Passadori elaborou seis orientações para iniciar efetivamente as mudanças para o próximo ano:

Eleve a autoestima e ter confiança em si mesmo – a falta de confiança afasta o sucesso e impede de cumprir com os objetivos, ou seja, é preciso vencer as barreiras da insegurança;