Acordo define reajuste salarial dos trabalhadores de supermercados e feriados

4 Cestas Básicas – R$ 63,00 – Março, Maio, Julho e Outubro 2024

3 Abonos – R$ 152,25 – Junho, Agosto, Setembro 2024

• Vale Refeição – R$ 18,75 para cada dia útil
• Triênio – 7% do salário base (incorpora ao 13° salário e férias)
• Quebra de Caixa – 8% do 1º piso – R$ 126,15 (incorpora ao 13° salário e férias)
• Auxílio Funeral – R$ 3.465,00 até 30 funcionários; R$ 4.515,00 acima de 30 funcionários
• Seguro de Vida – R$ 44.100,00 até 100 funcionários; R$ 67.200,00 acima de 100 funcionários. para quem transporta valores, cobradores com veículo motorizados
• Horas Extras – 2h, 70%; acima de 2h, 100%
• Trabalho no São João – Bonificação de 101,89 até 4 checkouts; R$ 108,30 acima de 5 checkouts
• Trabalho no Domingo – R$ 68,25 até 4 checkouts instalados; R$ 100,57 acima de 5 checkouts instalados pagamento até 6 dias após o serviço, para todos
• Trabalho no Feriado – R$ 87,15 até 4 checkouts instalados; R$ 92,84 acima de 5 checkouts instalados pagamento até 6 dias após o serviço, para todos
• Pagamento do Retroativo (Nov.Dez.Jan.) – até 4 checkouts em duas parcelas em Fevereiro e Março; acima de 5 checkouts em uma única parcela em Março
• Dia do Comerciário – 21 de Outubro de 2024 – (terceira Segunda Feira do Mês Outubro)

Multa por Trabalhar no Feriado – R$ 40.425,00 para empresas até 10 funcionários

Taxa de Contribuição

• R$ 98.175,00 para empresa de 1l a 70 funcionários
• R$ 179.025,00 para empresas acima de 70 funcionários

Assistência e direito a entrada no clube com a família

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