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A segunda etapa do concurso público da Prefeitura de Feira de Santana, direcionada aos candidatos habilitados para os cargos de agente de trânsito, fiscal de serviços públicos, motorista e operador de máquinas pesadas, teve índice de abstenção que variou de 13% a 36%, conforme os cargos disputados. A avaliação psicológica foi realizada na manhã deste domingo (11), nos módulos I e II da Universidade Estadual de Feira de Santana (Uefs).
O índice de abstenção no psicoteste dos candidatos que disputam as vagas de motorista foi de 13%, enquanto a dos classificados para os cargos de fiscal de serviços públicos atingiu aproximadamente 19%. Já os percentuais de abstenção da avaliação psicológica para os cargos de operador de máquinas e agente de trânsito foram, respectivamente, 36% e 19%.
De acordo com a coordenadora de Admissão e Seleção da Uefs, Lílian Carla Wanderley, os índices são considerados dentro da normalidade. “A abstenção faz parte de qualquer concurso público ou processo seletivo. Os candidatos que compareceram fizeram a avaliação psicológica com tranquilidade. Os psicólogos responsáveis pela aplicação dos testes os instruíram e tudo transcorreu bem. Agora eles devem aguardar alguns dias a emissão dos laudos como apto ou não apto”, ressaltou.
Durante a realização de um dos testes para os cargos de motorista, dois candidatos foram eliminados por iniciarem a avaliação antes da autorização da psicóloga. “Adotamos o procedimento correto. Todos os candidatos foram agrupados de acordo com o cargo que disputam para responderem os testes nas mesmas condições, recebendo as mesmas informações, sem controvérsias ou tempo diferenciado”, destacou Lílian Carla.
Um edital específico sobre a prova prática para os cargos de mecânicos de veículos e operador de máquinas pesadas será divulgado quando for publicado o resultado dos testes psicológicos. As informações são da Secom.
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